Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Karyawan Pada Rumah Sakit Ibu dan Anak Aisyiyah Dengan Menggunakan Metode Profil Matching

Fitrianur, Gusti Ahmad Fazuardi (2019) Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Karyawan Pada Rumah Sakit Ibu dan Anak Aisyiyah Dengan Menggunakan Metode Profil Matching. S1 Teknik Informatika thesis, STMIK Widya Cipta Dharma.

This is the latest version of this item.

[img] Text
1243187-TI-Teknik Informatika.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Gusti Ahmad Fazuardi Fitrianur, 2019, Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Karyawan Pada Rumah Sakit Ibu dan Anak Aisyiyah Samarinda Dengan Menggunakan Metode Profile Matching. Pembimbing I : Asep Nurhuda, M.Kom, Pembimbing II : Amelia Yusnita, M.Kom. Kata Kunci : Sistem Pendukung Keputusan, Penerimaan Karyawan, Profile Matching Pengisian karyawan yang kosong pada proses penerimaan karyawan sering mengalami kesulitan karena pengajuan calon karyawan yang bisa menempati jabatan tersebut dengan cara pencocokan profil calon karyawan yang sesuai dengan profil jabatan yang ada. Sistem pendukung keputusan untuk proses profile matching dan analisis gap ini dibuat berdasarkan data di Rumah Sakit Ibu dan Anak Aisyiyah Samarinda. Proses profile matching dilakukan untuk menentukan rekomendasi calon karyawan dalam sistem penerimaan karyawan berdasarkan pada 3 kriteria yaitu aspek keagamaan, aspek kesehatan, dan aspek pendidikan. Hasil dari proses seleksi berupa skor akhir calon karyawan sebagai rekomendasi bagi pengambil keputusan untuk memilih karyawan yang cocok pada jabatan yang kosong tersebut. Pengembangan sistem ini dilakukan dengan menggunakan metode profile matching, metode pengujian menggunakan black box digunakan untuk melihat apakah input diterima dengan benar dan output yang dihasilkan benar. Bahasa pemrograman yang digunakan untuk pembuatan aplikasi ini adalah PHP dan MySQL untuk database Dengan adanya sistem pendukung keputusan rekomendasi penerimaan karyawan ini dapat memberikan kemudahan bagi pengambil keputusan dalam memilih karyawan yang cocok untuk mengisi jabatan yang kosong ================================================================================================= Gusti Ahmad Fazuardi Fitrianur, 2019, Employee Acceptance Decision Support System On Rumah Sakit Ibu dan Anak Aisyiyah Samarinda Using the Profile Matching Method, Program Studi Sistem Teknik Informatika, Sekolah Tinggi Manajemen Informatika dan Komputer Widya Cipta Dharma. Advisor I : H. Tommy Bustomi, M.Kom, Advisor II : Hanifah Ekawati, M.Pd. Keywords: Decision Support System, Emloyee Acceptance, Profile Matching Employment of employees who are empty in the recruitment process often has difficulties due to the submission of prospective employees who can occupy the position by matching the profile of prospective employees in accordance with the existing job profile. The decision support system for the profile matching process and gap analysis was made based on data at Aisyiyah Samarinda Maternal and Child Hospital. The profile matching process is carried out to determine the recommendations of prospective employees in the recruitment system based on 3 criteria, namely religious aspects, health aspects, and educational aspects. The results of the selection process in the form of the final score of prospective employees as a recommendation for decision makers to choose suitable employees in the vacant position. The development of this system is done using the profile matching method, , the test method using black box is used to see whether the input is received correctly and the output produced is correct. The programming language used for making this application is PHP and MySQL for the database. With the existence of a support system, the decision to recommend employee recruitment can provide convenience for decision makers in choosing suitable employees to fill vacant positions.

Item Type: Thesis (S1 Teknik Informatika)
Additional Information: Pembimbing 1 : Asep Nurhuda, S.Kom., M.Kom Pembimbing 2 : Amelia Yusnita, S.Kom., M.Kom
Uncontrolled Keywords: Sistem Pendukung Keputusan, Penerimaan Karyawan, Profil Matching
Subjects: Q Science > QA Mathematics > QA76 Computer software
Divisions: Teknik Informatika
Depositing User: Mr Gusti Ahmad Fazuardi Fitrianur
Date Deposited: 05 Aug 2019 04:14
Last Modified: 05 Aug 2019 04:14
URI: http://repository.wicida.ac.id/id/eprint/2273

Available Versions of this Item

  • Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Karyawan Pada Rumah Sakit Ibu dan Anak Aisyiyah Dengan Menggunakan Metode Profil Matching. (deposited 05 Aug 2019 04:14) [Currently Displayed]

Actions (login required)

View Item View Item