penerapan metode promethee dalam menentukan pegawai teladan pada pt.telkom akses

taufikkuridho, taufikkuridho (2018) penerapan metode promethee dalam menentukan pegawai teladan pada pt.telkom akses. S1 Teknik Informatika thesis, STMIK Widya Cipta Dharma.

Text 12.43.121-S1-Teknik Informatika.pdf Restricted to Repository staff only Download (10MB) | Request a copy

Abstract

Taufikkuridho, 2018, Efektifitas Metode Promethee Untuk Menentukan Pegawai Teladan Pada PT.Telkom Akses, Skripsi Program Studi Teknik Informatika, Sekolah Tinggi Manajemen Informatika dan Komputer Widya Cipta Dharma. Pembimbing I: Hanifah Ekawati M.Pd. Pembimbing II : Ita Arfyanti S.Kom, MM.SI. Kata Kunci : Efektifitas, Promethee, Menentukan Pegawai Teladan Penelitian dilakukan untuk membuat suatu aplikasi sistem pendukung keputusan yang nantinya jika penelitian ini berhasil bisa membatu penerapan metode promethee dalam sistem penilaian kinerja pegawai pada PT.Telkom Akses dan efektifitas metode promethee untuk mengukut kinerja pegawai pada PT.Telkom Akses Penelitian ini di lakukan di PT.Telkom Akses Samarinda. Metode pengumpulan data yang digunakan yaitu dengan wawancara dilakukan dengan cara Tanya jawab dengan pihak PT.Telkom Akses dengan bagian personalia atau HRD mengenai kriteria apa saya yang nantinya akan di kembangkan dalam sistem. Studi Pustaka dilakukan dengan mengumpulkan buku atau jurnal yang di perlukan sehingga mendapatkan referensi yang tepat dan akurat sesuai dengan masalah peneiti. Dalam penelitian ini metode pengembangan sistem yang di gunakan yaitu metode pengembangan sistem pendukung keputusan, tahapan tersebut di antaranya tahap intelligence, tahap design, tahap choice, tahap implementation, dan tahap pengujian. Dengan perangkat lunak pendukung yang digunakan adalah Visual Studio 2012, AppServ(Mysql, serta PHPmyadmin). Adapun hasil akhir dari penelitian ini yakni berupa sistem pendukung keputusan pemilihan pegawai teladan pada PT.Telkom Akses Samarinda ini menggunakan metode promethee. Sistem ini di buat dengan pemodelan dan mempehatikan berbagai kriteria yang di gunakan dalam penelitian ini adalah kehadiran, keterlambatan kerja, lama kerja dan prilaku. Dimana dalam kriteria ini terdapat masing-masing tiga sub kriteria. Pada sistem pendukung ini sub kriteria bersifat dinamis dapat dirubah sesuai dengan kebutuhan yang diinginkan dan nilai standar dapat pula ditentukan disesuaikan dengan perankingan. ========================================================= Taufikkuridho, 2018, Effectiveness of Promethee Method for Determining Exemplary Employees at PT. Telkom Akses, Thesis of Informatics Engineering Program, Widya Cipta Dharma Academy of Information Management and Computer. Supervisor I: Hanifah Ekawati, M.Pd. Supervisor II: Ita Arfyanti S.Kom, MM. SI. Keywords: Effectiveness, Promethee, Determining Exemplary Employees The research is done to make an application of a decision support system which later if this research successful, can assist the implementation of promethee method in employees’ performance appraisal system at PT. Telkom Akses and the effectiveness of promethee method to measure employees’ performance at PT. Telkom Akses. This research was conducted at PT. Telkom Akses Samarinda. Data collection methods used are interviews with the personnel or HRD of PT. Telkom Akses about what criteria will be developed in the system. Library Studies is done by collecting books or journals required to get the right and accurate reference and in accordance with the research problem. In this research, the system development method used is the decision support system development method. The stages are comprised of the stage of intelligence, design stage, the choice stage, implementation stage, and testing stage. With the supporting software used is Visual Studio 2012, AppServ (Mysql, and phpMyAdmin). The final result of this research is in the form of a decision support system of exemplary employees determination at PT. Telkom Akses Samarinda using promethee method. This system was made by modeling and observing the various criteria used in this study which consist of the presence, delay in work, length of work, and behavior, with three sub-criteria each. In this support system, sub-criteria are dynamic and can be changed in accordance with the desired needs and the standard value can also be determined by adjusting with the ranking.

Item Type:	Thesis (S1 Teknik Informatika)
Additional Information:	Pembimbing 1 : Hanifah Ekawati, M.Pd Pembimbing 2 : Ita Arfyanti, S.Kom.,MM.SI
Uncontrolled Keywords:	Efektifitas, Promethee, Menentukan Pegawai Teladan
Subjects:	Q Science > QA Mathematics > QA76 Computer software
Divisions:	Teknik Informatika
Depositing User:	Mr taufikkuridho
Date Deposited:	08 Aug 2018 06:21
Last Modified:	12 Jan 2019 02:23
URI:	http://repository.wicida.ac.id/id/eprint/1123

Actions (login required)

View Item